At arbejde i udlandet ser ofte mere attraktivt ud end hjemme, så antallet af arbejdsindvandrere fra Rusland og andre lande i det tidligere SNG stiger hvert år. Folk tager til steder, hvor levevilkårene er bedre, uden frygt for eventuelle problemer med sprog, status, bolig. At arbejde i Israel er rentabelt: Landet er økonomisk stabilt, med lav inflation og konstant vækst i gennemsnitslønninger, ret høj levestandard og loyale arbejds- og migrationslove. Dette er en chance, der er værd at tage for at ændre dit liv til det bedre.
Sådan søger du et job
Tilstrømningen af hjemvendte til landet er faldet til næsten et minimum, den naturlige vækst af den oprindelige befolkning er lille, og den ortodokse jødedoms særlige kendetegn i forbindelse med konstant økonomisk vækst rejser spørgsmålet om arbejdsstyrken.
Jobsøgning i Israel, som andre steder, er mulig uafhængigt eller gennem mellemmænd. I gennemsnit tager dette to til fire måneder. Selvfølgelig, hvis vi taler om et sted efter speciale, især lederstillinger. Der er masser af deres egne fagfolk i højteknologiske industrier.
En ledig stilling, der ikke kræver kvalifikationer og erfaring, kan opnås ret hurtigt, hvis der er et ønske.
Selvsøgning
Juridisk arbejde uden mellemmænd udvælges gennem:
- trykte udgaver;
- bekendte;
- sociale netværk;
- specialiserede internetportaler;
- beskæftigelsescentre, rekrutteringsbureauer.
Meddelelser er tilgængelige på hjemmesiderne for landets store publikationer ─The Jerusalem Post, Yediot, Maariv. Beskyttelse og netværk i landet spiller en vigtig rolle. Ved bekendtskab, takket være forbindelser, kan du få et værdigt sted.
Arbejde for CIS-borgere fra direkte arbejdsgivere er meget lettere at finde gennem fællesskaber i sociale netværk. Personlige kontakter på Facebook, deltagelse i tematiske grupper bidrager til, at der opstår muligheder på en lang række områder.
Et forsøg på at kontakte arbejdsgiveren direkte krones ofte med succes. Det virker endnu bedre end at indsende et CV. Efter at have valgt den virksomhed, du kan lide, bør du prøve at besøge kontoret med det samme og bestå et interview uden trættende forventninger.
Den mest populære israelske rubrikannonceside, hvor du kan finde en ledig stilling, er doska.co.il, som positionerer sig som landets vigtigste russisksprogede opslagstavle.
Du kan også bruge portalerne:
- orbita.co.il;
- jobs-israel.com;
- gigajob.com;
- careerjet.com;
- israeljobsites.co.il;
- jobnet.co.il;
- jobmaster.co.il;
- israelemploy.net;
- alljobs.co.il ─ betalt. Prisen for abonnementet er 40 NIS / måned.
Med deres hjælp er det meget muligt at finde et job i Israel på egen hånd på et par måneder. Algoritmen til at bruge disse portaler er enkel, bare husk på, at svindlere ofte gemmer sig under smukke skilte.
Som andre steder udvælges en ledig stilling, der sendes en forespørgsel, der etableres kontakt til en arbejdsgiver, og der planlægges og afholdes en samtale. For sidstnævnte er det ofte nødvendigt at besøge landet personligt. Russere behøver ikke et visum til dette.
Med hjælp fra mellemmænd
Rekrutterings- og ansættelsesfirmaerne kaldes her "hevrot asama". Det er urealistisk at få job inden for nogle specialer uden at besøge sådanne kontorer. En del af det fungerer på betalt basis.
De største er:
- "HR-tjenester" Etgar "eller" Etgar mashavei enosh "(www.etgar-hr.com) - har specialiseret sig i udvælgelse af personale til alle sektorer af økonomien. Information på russisk er tilgængelig på den officielle hjemmeside. Tlf. i Haifa: * 3434.
- Ortal Human Resources (ortal-hr.co.il) ─ portalen er kun tilgængelig på hebraisk og engelsk. Tlf.: 972-3-7616100.
- Manpower Group (manpower.co.il) ─ Tlf .: 03-5639999 (hebraisk, engelsk).
Det er nemmere at få job med en videregående uddannelse. Derudover er der mulighed for at kontakte statslige styrelser, for eksempel Absorptionsministeriet. Det officielle websted understøtter russisk.
Den gratis arbejdsudveksling "Lishkat Taasuka" vil hjælpe med søgningen, og ungdomscentret vil hjælpe med at skrive et CV, rådgive og tilbyde at deltage i et tematisk seminar.
Hvis du har brug for et job for hjemvendte, garanterer MAOF's officielle hjemmeside, som driver Israels beskæftigelsescentre, beskæftigelse. Centrene arbejder fra 08.00 til 17.00, fordelt over hele landet:
- Nazareth Illit ─ tlf.: 072-3957555;
- Haifa ─ tlf.: 072-3355590;
- Afula ─ tlf.: 072-3957555;
- Hadera ─ tlf.: 072-3922159
- Nahariya ─ tlf.: 072-3922161;
- Karmiel ─ tlf.: 072-3922161;
- Khutsot ha-Mifratz ─ tlf.: 072-3355590;
- Tel Aviv ─ tlf.: 072-3954555;
- Tiberias ─ tlf.: 04-6439731;
- Petah Tikva ─ tlf.: 03-9344965;
- Rishon LeZion ─ tlf.: 072-3355599;
- Netanya ─ Tlf .: 072-3922159.
Job kan også tilbydes af "Shalom" beskæftigelsescenter. Konsulenterne, der taler forskellige sprog, har erfaring inden for beskæftigelsesområdet, har god styr på situationen og er i direkte kontakt med tusindvis af arbejdsgivere.
Nødvendige dokumenter
For at finde et job skal du gennemgå en samtale, hvor arbejdsgiveren har ret til at kontrollere kandidatens faglige, generelle viden, muligheden for at tilpasse sig betingelserne for kollektiv aktivitet. En israelsk jobtest kan være:
- psykometrisk;
- professionel: kendskab til specialet kontrolleres;
- personlig, tydeliggør kandidatens individuelle kvaliteter: kommunikationsevner, opmærksomhed, ansvarsfølelse.
Mest sandsynligt vil det være komplekst. Men psykotesten bruges oftest. Det hele afhænger af den ledige stilling. Anderledes vil det være for en potentiel husholderske og finansmand.
Den komplette test tager 6 til 8 timer og inkluderer:
- Løsning af simple aritmetiske, logiske og geometriske problemer.
- Mindfulness opgaver.
- Kollektive opgaver.
- Vurdering af personlige egenskaber.
- Samtale med psykolog.
Ethvert bedrag, et forsøg på at skjule noget vil blive afsløret øjeblikkeligt.
Inden du rejser til Israel for at arbejde, skal du have en tilladelse og et særligt visum. Listen over dokumenter omfatter (originaler og kopier på engelsk):
- arbejdskontrakt;
- visumansøgningsskema;
- samtykke til fingeraftryk;
- to billeder 5x5 cm;
- pas (udenlandsk);
- fødselsattester, ægteskab/skilsmisse, pension;
- en straffeattest;
- lægeerklæring med mærker om fravær af tuberkulose, HIV, hepatitis;
- modtagelse af betaling af gebyret.
At arbejde i Israel under en kontrakt involverer det indledende papirarbejde fra arbejdsgiveren. Kontrakten udfærdiges for en periode fastsat efter gensidig aftale.
En skriftlig arbejdstilladelse fra det israelske indenrigsministerium gives til den kandidat, der indsender den til konsulatet eller ambassaden for at få et B1-visum. Proceduren varer fra en uge til en måned.
En israelsk virksomhed skal have en særlig licens fra arbejdsministeriet, som giver virksomheden ret til at engagere sig i beskæftigelse.
Dette er praktisk talt alt, hvad en russer behøver for at arbejde i Israel.
Hvis dokumenterne er i orden, udstedes visummet (normalt for et år med mulighed for yderligere forlængelse i 5 år) på ansøgningsdagen. Det er tilbage om tredive dage at komme til Israel, gennemgå en lægeundersøgelse og købe en forsikring.
For at forlænge visummet skal du ansøge det israelske indenrigsministerium med en ansøgning og en ansættelseskontrakt. Når du skifter arbejdsplads, skal du have en tilladelse igen.
Meget ofte leveres arbejde i Israel med bolig.
Anerkendelse af eksamensbeviser, kurser
Afgangsdokumentet skal være oversat til engelsk og hebraisk, notariseret. Bekræftelsesattesten kan modtages cirka tre til fire uger efter, at dokumentet er indsendt. Uden det vil det ikke fungere at finde et job i dit speciale: dokumentet gør det muligt at modtage bonusser i overensstemmelse med israelsk lov.
Et sådant certifikat vil være nødvendigt for personer med videregående uddannelse, når de indsender dokumenter til det israelske arbejdsformidlingskontor, for optagelse og videre studier på kurserne.
Bekræftelse af eksamensbeviset giver dig mulighed for ikke at spilde tid og penge på at opnå lokal uddannelse.Originalen (bekræftet kopi) af eksamensbeviset sendes til den nærmeste afdeling i Undervisningsministeriet. Her er telefonnumre og adresser:
- Jerusalem ─ st. Dvora HaNevia, 2. Tlf .: 02-5602863, 02-5602853.
- Tel Aviv ─ st. Ha-Shlosha 2. Tlf .: 03-6896126.
- Haifa ─ st. Pal-yam, 15. Tlf .: 04-8632566
- Nazareth Illit er bygningen af Beit Ha-Memshal. Tlf.: 06-6500179
- Beer Sheva ─ st. Ha-Tikva, 4. Tlf .: 08- 6263255.
Ansøgningen kræver tidsbestilling. Fremgangsmåden kan ske via mail. Det er nok at ringe, spørge, hvordan man udarbejder en ansøgning og sende dokumenterne. Om cirka halvanden måned udstedes et certifikat, der bekræfter bekræftelsen.
Liste over nødvendige dokumenter:
- Anmodning om verifikation.
- Pas.
- Eksamensbevis.
- Udsagn med mærker.
- Modenhedsbevis.
- Dokumenter om eksamen fra magistrat, college, teknisk skole (hvis nogen).
- Certifikat for ændring af navn / efternavn, navn på universitetet (hvis ændret).
Hvis uddannelsen var på deltid, kræves der et særligt spørgeskema. Eksempler på engelsk og hebraisk er tilgængelige på undervisningsministeriets hjemmeside.
Det er vigtigt at bemærke, at ansøgninger om verifikation af ufuldstændig uddannelse ikke behandles. Som regel er proceduren ikke påkrævet ved indrejse på fabrikker, fabrikker, gårde og så videre.
Der er mange legaliserings- og beskæftigelsesprogrammer med deres egne betingelser og udvælgelseskriterier. Ofte er der behov for et ekstra forberedende kursus, nogle specialer kræver fuldstændig omskoling (især en advokat, økonom, lærer), nogle eksisterer ikke (for eksempel en paramediciner), men det vigtigste er kendskab til sproget. Det vil være påkrævet, selv når man arbejder som ældreplejer eller for eksempel som servitrice.
Israel har et stort antal skoler (ulpan) med flere grader, studieniveauer, forskellige vilkår og omkostninger. Undervisningen afholdes kun på hebraisk. Desuden bør fremmødet ikke være mindre end 90 %.
"Newman Center" tilbyder kurser i professionel træning og yderligere uddannelse, der underviser nye immigranters sprog for deres succesfulde beskæftigelse i følgende specialer:
- ejendomsmægler;
- foto-video operatør, oplægsholder;
- revisor;
- Sekretær;
- Kontorchef;
- It specialist;
- børsmægler.
For at blive inviteret på arbejde skal du bevise dit værd. Det uddanner professionelt specialister i skønhedsindustrien, smykker, teknikere til reparation af mobiltelefoner, klimaanlæg, køleskabe, operatører og justeringer af programmerede værktøjsmaskiner. Der er en service til ansættelse af kandidater.
Flere detaljer om jobsøgning og kurser i Israel kan findes på www.facebook.com/UTime.College.Israel.
Kendskab til sproget
Kendskab til hebraisk er et must for en højt kvalificeret specialist. For eksempel er job i Jerusalem for russere uden sprog begrænset til rengøring af lejligheder, affald, arbejde på en byggeplads eller et lager. Lavtlønnet ufaglært arbejdskraft på en fabrik, på en mark og en au pair kræver ikke dette. Du kan prøve lykken i Ashdod - i byen er næsten en fjerdedel af befolkningen russisktalende.
Rekrutteringsbureauer tilbyder jobsøgende uden sprogkundskaber på fabrikker til fremstilling af produkter af pap, papir, gummi, plast: ledige stillinger uden bolig, men med obligatorisk sygesikring.
Hvilke specialister er påkrævet
De mest efterspurgte specialiteter og erhverv i Israel for 2021:
- ingeniør;
- arkitekt;
- programmør;
- Bygger;
- arbejder;
- hotellets personale;
- Laver mad;
- junior medicinsk personale;
- socialrådgiver, sygeplejerske.
Elektrikere, svejsere, tømrere, klatrere, blikkenslagere, drejere finder arbejde uden problemer.
Mænd uden høje kvalifikationer og erhvervserfaring kan få arbejde på en byggeplads eller en gård, kvinder - som hjemmehjælpere, pasning af børn, handicappede og pensionister, for at plukke jordbær.
Arbejde i Israel som chauffør af en taxa, bus eller tung lastbil er også tilgængeligt. Der er mange ledige stillinger, men et israelsk kørekort og kendskab til sproget er påkrævet.
Ledige stillinger for russisktalende og borgere i SNG
Ved rekruttering af personale til prestigefyldte stillinger prioriteres lokale ansøgere. En besøgende kan regne med noget, hvis der er forbindelser, et højt uddannelsesniveau, intelligens, kvalifikationer, evnen til at bevise deres egen anvendelighed. Oftest er de beskæftiget i servicesektoren, den sociale sfære, landbruget, byggeriet.
At arbejde direkte fra en arbejdsgiver for russisktalende som sygeplejerske eller barnepige kræver speciallægeuddannelse. For at få et job som læge eller sygeplejerske, hvis erhvervserfaringen er mindre end 14 år, skal du i praktik og tage en eksamen i seks måneder.
Der er et gratis russisksproget websted for sygeplejersker til at hjælpe dig med at forberede dig til eksamen, rntest.helth.gov.il. Generelt er alle erhverv, der kan opnås i en almindelig russisk teknisk skole, i stor efterspørgsel i Israel.
Kan turister arbejde
At arbejde i Israel for turister uden arbejdsvisum betragtes som ulovligt.
Ansættelse er risikabelt og giver ingen sociale eller juridiske garantier. Hebraisktalende kan få job som guider i den nordlige del af landet, som er populært blandt turister, andre ─ for eksempel til at vaske biler.
Arbejde for sæsonen
Fastansættelse er mere attraktivt, men det er nemmere at få et sæsonjob. På landbrugsområdet er disse:
- husdyrpleje;
- høst af grøntsager, bær, frugter;
- arbejde på gårde.
Sæsonjob i Israel giver bedre forhold for par, og det er nemmere at få et job. Diplomer, særlige færdigheder, erhvervserfaring og viden om hebraisk er normalt ikke påkrævet. Det maksimale, der er nødvendigt, er det mindste kendskab til engelsk.
Personale rekrutteres forår, sommer og efterår, ofte med overnatning. Som deltidsjob tilbydes stillinger som sælgere, kasserere, fliselæggere, pudsere, rotationsarbejde ved byggeri, industrianlæg, krydstogtskibe, plejehjem. Varigheden bestemmes af kontrakten ─ i gennemsnit 3-6 måneder.
Arbejdsvilkår
Den israelske kalender er unik på sin egen måde. Det skete historisk, at jøder ikke kan og bør leve som alle andre. Dette gælder fuldt ud ikke kun for officielle fridage, men også for arbejdsplanen.
Ifølge arbejdsretten må arbejdsugen i Israel ikke overstige 43 timer, undtagen i tilfælde af ansættelse i henhold til særlige kollektive overenskomster. Timeprisen fra 2021 er beregnet ud fra 182 arbejdstimer om måneden. En uge kan være 5 eller 6 dage, som bestemmes af arbejdsgiveren, baseret på produktionsbetingelserne.
Nu om hvor mange timer en arbejdsdag i Israel. Ifølge loven bør det ikke overstige 8, med en fem-dages periode 9, og på nattevagten (fra 22:00 til 06:00), på dagen før weekenden / før helligdagen ─ 7 timer. Derudover er det forbudt at arbejde nathold i mere end en uge i tre uger.
For de første to timers behandling pålægges et tillæg på 125 % og for hver efterfølgende time - 150 % af taksten, som også inkluderer tillægsbetaling for familie og anciennitet.
Pausen skal være på mindst 45 minutter. På før-ferien / før-weekend dagen ─ mindst 30 minutter.
Hvile mellem arbejdsvagter må ikke være mindre end 8 timer. En cigaretpause eller toiletbesøg betragtes som en del af arbejdsprocessen, og fradrag herfor i arbejdstimer er forbudt. Retten til bedepauser er også sikret.
Arbejdsgiveren er forpligtet til at føre et register over arbejdstid, hvile og aflønning. Arbejdstagere, der arbejder i weekenden i Israel, er garanteret betaling med halvanden takst inden for 36 timer efter feriens begyndelse.
På helligdage holdes lønnen (udbetales 9 dage om året). Arbejdslovgivningen giver mulighed for at vælge hvile under statslige eller religiøse, herunder kristne helligdage. Dette fremgår af kontrakten.
Medarbejderen er sikret ret til årlig ferie. Varighed (i dage) bestemmes af erfaring:
- fra 1 til 4 år gammel - 15;
- 5 år - 16;
- 6 år gammel - 18;
- 7 år —21;
- 8 år gammel - 22;
- 9 år gammel - 23;
- 10 år - 24;
- 11 år gammel - 25;
- 12 år gammel - 26;
- 13 år gammel - 27;
- 14 og mere - 28.
Forældreorlov ─ 14 uger. Arbejdspladsen er reddet.
Nogle virksomheder sender kraftigt medarbejdere på ferie i løbet af ferien. Dette er ikke en overtrædelse, så længe der er advaret om det på forhånd.
De, der har arbejdet i mere end et år, har ret til tid til restitution, afhængigt af anciennitet:
- 1 års kontinuerligt arbejde - 5 dage;
- 2-3 år - 6 dage;
- 4-10 år - 7 dage;
- 11-15 år - 8 dage;
- 16-19 år - 9 dage;
- mere end 20 år - 10 dage.
De fleste virksomheder betaler kontant kompensation i stedet for fridage. I den private sektor 1 dag = 378 ILS. Også garanteret 18 sygefravær om året med bevarelse af en del af lønnen:
- 1. dag - ingen betaling;
- 2. og 3. - med betaling på 50%;
- 4 og efterfølgende ─ 100 %.
Hvis grænsen ikke udnyttes i løbet af året, bibeholdes sygefraværet ─ i alt kan du akkumulere op til 90 dage.
Arbejdsgiveren er forpligtet til at refundere rejseudgifterne, hvis afstanden mellem bopæl og arbejde er mere end 3 stoppesteder. Det maksimale erstatningsbeløb er 22,6 ILS. Det gælder også dem, der lige er kommet til Israel for at arbejde.
Efter hæren modtager en ung mand en masse fordele her. Og det er også et meget interessant spørgsmål.
Israelsk løn
Minimumslønnen er lovligt fastsat til 5.300 shekel ($ 1.450). Denne værdi bestemmes ikke kun af kvalifikationer og erfaring, men også af aktivitetsområdet såvel som af regionen. De højeste lønninger er i Tel Aviv, Jerusalem, Haifa og Ashdod. Gennemsnitlig ─ omkring $3000.
Skatter i Israel
Skattesystemet er komplekst. Indkomstskatten er progressiv, fra 10 til 50%. Visse dele af befolkningen, repatrierede har ret til præferenceskatteenheder, de reduceres i lønsumsafgift.
Kapitalskat er 45%, moms - 17%, indbetalinger til pensionskassen fra arbejdende borgere - 5,5%. Skattemæssige incitamenter gives til investorer, især kan de delvist fritages for betaling i 20 år.
Ulovligt arbejde og konsekvenser
Ulovligt arbejde truer med udvisning og indrejseforbud i 10 år. Bøden for arbejdsgiveren kan være op til $ 500 tusind.
De bedste steder at arbejde og bo
For at vælge det bedste sted i det forjættede land, bør man vurdere sikkerheden, omkostningerne og komforten ved livet. Prisen på mad og tøj i hele landet er nogenlunde den samme. De laveste priser for fast ejendom i byen Bat Yam.
Boliger i store centre er dyrere, men infrastrukturen er bedre. Derfor skal stedet vælges ved siden af arbejdet.
Deltidsarbejde for pensionister i Israel er i øvrigt ikke forbudt. Der er flere russisktalende i Ashdod, Haifa. Manifestationer af nationalisme kan stødes på i landdistrikterne.
Sikkerhedsmæssigt er Golanhøjderne, områderne omkring Det Døde Hav og landsbyerne, der grænser op til de palæstinensiske områder, mindre attraktive.
Egen virksomhed i Israel
Regeringen støtter små og mellemstore virksomheder. Registreringsreglerne er ret enkle. Den autoriserede kapital skal være omkring $ 2,5 tusinde, og virksomhedens form vælges afhængigt af den planlagte indkomst.
Udenlandske virksomhedsejere får samme rettigheder og ansvar som israelere. De kan ansætte både lokale borgere og arbejdsmigranter. Charteret, stiftelsesoverenskomsten kan skrives på både hebraisk og engelsk.
Det er nødvendigt at åbne en konto i en israelsk bank, registrere et selskab hos skattekontoret og forsikre virksomheden. Virksomheden vil ikke undvære hjælp fra lokale advokater, revisorer, skattespecialister.
Konklusion
Til sidst er det værd at nævne, hvad fordelene og ulemperne ved at arbejde i Israel er. De klare fordele omfatter følgende:
- Høj fortjenestebetaling.
- Gode forhold.
- Beskyttelse af lokal arbejdslovgivning.
Ulemperne er:
- Behovet for et arbejdsvisum.
- Prioritet til lokale jobsøgende.
- Høj konkurrence om lederstillinger.
- Originaliteten af kultur, religion og traditioner.
- Behovet for kendskab til sproget.
På trods af den numeriske overlegenhed af minusser over plusser, er arbejdsforholdene i Israel blandt de bedste i verden med hensyn til lønmodtagerindkomst og social sikring.
