Ansættelse i England

Pin
Send
Share
Send

I de senere år er der sket en stramning af immigrationspolitikken i England, som har til formål at reducere antallet af besøgende. I denne henseende kan det være forbundet med nogle vanskeligheder at få et arbejdsvisum.

Økonomiske situation

Den britiske økonomi er den tredjestørste i Europa målt på BNP. Landets finansielle marked og produktionsfaciliteter er anerkendt som et af de mest udviklede i verden. Arbejdsløsheden er lav 4,3%... Forbrugerpriserne er det seneste år faldet med 0,1%, og inflation med 2%... Gennemsnitsløn i staten omkring 4000 pund om måneden.

Konkurrencen om job i England er høj. Indfødte fra de tidligere SNG-lande skal konkurrere med både lokale indbyggere og andre EU-borgere, som også søger at finde arbejde her.

For ukrainere, russere og hviderussere er arbejdet i England en glimrende mulighed for at forbedre deres velvære, hvilket er en utvivlsom fordel. Staten har efterspørgsel efter højt kvalificerede specialister fra disse lande.

Blandt manglerne kan man notere de høje krav til medarbejdernes faglighedsniveau, uregelmæssige arbejdstider og høje skatter.

Efterspurgte erhverv

Den nemmeste måde at finde arbejde i England er for it-professionelle, ingeniører, sygeplejersker, bygherrer, salgschefer, blikkenslagere og barnepige. Der er en øget efterspørgsel efter medarbejdere med sådanne erhverv i England.

Lønniveau

Tabellen viser lønningerne for medarbejdere beskæftiget i forskellige områder af den engelske økonomi:

ErhvervMin. løn, lb/månedGennemsnitsløn, lb/måned
Ingeniør17502300
Programmer18502950
Bygger15002050
Læge22503200
Amme17002000
Chauffør12501600
laver mad11001450
Salgsleder18002900
Tjener10501200
Blikkenslager17002150
Barnepige13501750
Taxachauffør13001850
Guide14501900
Tandlæge23003350
En elektriker16002050
Svejser16502150
Formand16502200
en sælger13001750
På fabrikken14501900
På ambassaden29003750
På gården8001100
Hjemme12001650
For studerende10501200
For kvinder11501700

Lønniveauet i England revideres årligt. Satsen afhænger af medarbejderens faglige kompetencer og alder.

Sådan finder du et job uden mellemmænd

Du vil måske også kunne lide

Du kan også selv søge efter den ønskede ledige stilling i England. Internettet og medierne er pålidelige værktøjer i denne sag.

Populære jobsøgningssider

Nedenfor er en liste over websteder, hvorfra du kan starte en uafhængig jobsøgning:

  • www.gov.uk/jobsearch
  • www.reed.co.uk
  • www.adzuna.co.uk

Specialiserede ressourcer

Agenturer, opslagstavler og specialistressourcer kan også hjælpe dig med at finde et job:

  • www.gumtree.com
  • www.efinancialcareers.co.uk
  • eurabota.com/in/england/
  • adelanta.info/business/hr/

At finde et job i den britiske presse er lige så effektivt. Den velkendte avis The Guardian (www.theguardian.com) udgiver jævnligt jobrelaterede annoncer. Det er nemmere at finde de muligheder, du har brug for, med dens hjælp.

Ansættelsestyper

Ansøgerens faglige kompetencer og erfaring spiller en vigtig rolle, når man søger job i England. Arbejdsgivere kræver ofte, at en kandidats kvalifikationer opfylder lokalt definerede kriterier.

Arbejd uden at kunne sproget

Det er meget svært at finde et job i England uden at kunne sproget. Det gælder endda for erhverv som barnepige, husholderske eller chauffør.

Du vil måske også kunne lide

Ansøgere, der ikke taler engelsk, kan søge følgende stillinger:

  • handyman på en byggeplads;
  • hjælpearbejder på gården;
  • renere.

Sådant arbejde hører ikke til antallet af prestigefyldte erhverv, derfor betales det lavt.

Sæsonarbejde

Rumænske statsborgere og arbejdere fra postsovjetiske lande er efterspurgte i England til sæsonarbejde.

De tilbyder følgende ledige stillinger:

  • mælkepige;
  • frugt- og bærplukker;
  • traktorfører;
  • agronom;
  • pakker;
  • gør-det-selv mand.

På gården forsynes arbejderne med bolig og udstyr. Betal i gennemsnit omkring 250 pund i uge.

Midlertidigt arbejde

Russisk, hviderussisk og ukrainsk kan overveje muligheder for midlertidigt arbejde i England.

Virksomheder tilbyder følgende muligheder:

  • fotograf;
  • fabriksarbejder;
  • en sælger;
  • administrator;
  • tjener;
  • Kontorchef;
  • Bygger.

Arbejdsgivere kan kræve, at ansøgere til sådanne stillinger kan det engelske sprog.

Andre muligheder

De tilbyder at arbejde på rotationsbasis i England inden for specialet:

  • husholderske;
  • barnepige;
  • tjener;
  • bartender;
  • Bygger.

I henhold til kontrakten kan du få arbejde på en fabrik eller et anlæg.

Officiel ansættelsesprocedure

Uden arbejdsvisum må en immigrant ikke arbejde i England.

Ved formel ansættelse skal ansøgeren have en ansættelseskontrakt med arbejdsgiveren og en arbejdstilladelse.

Prioritering af handlinger

Stadier forbundet med at få et arbejdsvisum:

  1. Søg efter en arbejdsgiver, der er interesseret i ansøgerens faglige kvaliteter og accepterer at ansætte ham.
  2. Arbejdsgiveren indsender en ansøgning til UK Immigration Border Service og beder om en arbejdstilladelse til den udenlandske specialist, der interesserer ham. Samtidig skal arbejdsgiveren bevise, at kandidaten er højt kvalificeret og har et efterspurgt erhverv.
  3. Ansøgeren modtager et sponsoratbevis fra arbejdsgiveren.
  4. En visumansøgning udfyldes, en pakke med dokumenter udarbejdes og oversættes til engelsk.
  5. Papirer indsendes til registrering til ambassaden.

I tilfælde af en positiv beslutning modtager kandidaten et arbejdsvisum og tilladelse til officielt at arbejde i England.

Typer af arbejdstilladelser

Følgende typer leveres:

  • Generel - på baggrund af invitation fra arbejdsgiver.
  • Kreativ og sportslig - gennemførelse af sport og kreative aktiviteter.
  • International aftale - udføre arbejde relateret til internationale aftaler.
  • Religiøs Arbejder - religiøs aktivitet.
  • Statsautoriseret udveksling - aktiviteter under mellemstatslige aftaler.

Det overvældende flertal af indvandrere har brug for den første mulighed.

Kategorier, der ikke kræver arbejdstilladelse

Schweiziske og EU-borgere er fritaget for behovet for at få en arbejdstilladelse i England.

Yderligere kategorier, der ikke har brug for det:

  • frivillige;
  • studerende, der kom for at arbejde på udvekslingssystemet;
  • kunstnere på turné;
  • repræsentanter for miljøbeskyttelsesorganisationer.

Liste over hoveddokumenter

Udarbejdelse og indsamling af dokumenter er den vigtigste fase af forberedelsen. Derfor er det bedre at starte det så tidligt som muligt.

  • ansøgningsskema og ansøgning fra kandidaten;
  • en officiel invitation fra arbejdsgiveren (sponsorkontrakt);
  • uddannelsesbevis og dokumentation for de erklærede faglige færdigheder;
  • to farvefotografier 45x35 mm;
  • pas og fotokopier af alle dets ark;
  • en aftale underskrevet af ansøgeren om at vedtage lovene i Det Forenede Kongerige og forpligtelsen til at følge dem;
  • kontoudtog, som angiver, at kandidaten har et beløb på mindst 945 pund på kandidatens konto;
  • en lægeerklæring, der bekræfter, at den fremtidige immigrant ikke har nogen sygdomme, der er farlige for samfundet;
  • en kvittering for betaling af visumgebyret.

Dokumenter, der indsendes til ambassaden, skal være på engelsk.

Et eksempel på udfyldelse af en ansøgningsformular for at få et visum til Storbritannien:

Registrering af arbejdsvisum

Vilkårene for behandling og behandling af et arbejdsvisum er 15 til 30 dage... Varighed af arbejdsvisum op til 3 år koster 564 £... Den britiske ambassade vil underrette ansøgeren om afgørelsen via e-mail.

Udvælgelseskriterier for kandidater

Processen med at få et arbejdsvisum ledsages af en udvælgelse baseret på kriterierne:

  • Kendskabsniveauet til det engelske sprog.
  • Ansøgeren har en arbejdsgiver- og en sponsorkontrakt.
  • Efterspørgslen efter erhvervet og kvalifikationer.
  • Tilgængelighed af midler på en bankkonto. Mængden bør ikke være mindre end 945 pund for at være nok for første gang.
  • Kravet til lønniveauet for en immigrant i England er mindst 20.800 pund om året.

Hvis en russisk kandidat opfylder de angivne kriterier, øges sandsynligheden for at få et arbejdsvisum betydeligt.

Forlængelse af arbejdsvisum

Hvis medarbejderen planlægger at fortsætte med at arbejde i England, er en forlængelse af arbejdsvisum tilladt. Den eneste betingelse er, at medarbejderen skal forblive samme sted, hvor han oprindeligt bosatte sig.

En forlængelse af et arbejdsvisum er påtænkt for en periode på højst fem år. Den maksimale opholdsperiode for en udenlandsk statsborger i Storbritannien er 6 år. Ved udløbet af arbejdsvisummets gyldighedsperiode skal du ansøge om forlængelse til Immigration Grænsetjenesten.

Erhvervsindvandring

For udenlandske statsborgere, der accepterer at investere i den britiske økonomi, er der en business visum Tier1 Entrepreneur.

Betingelsen for at opnå statsborgerskab afhænger af det beløb, som iværksætteren har investeret:

  • £ 200.000 - permanent ophold efter 5 år;
  • 5.000.000 pund - permanent ophold efter 3 år;
  • 10 000 000 - Fast bopæl om 2 år.

Når du organiserer din virksomhed, skal du sørge for job til mindst to britiske statsborgere.

Funktioner af praktik i landet

Du kan øve dig på en række områder:

  • salg;
  • markedsføring;
  • finansiere;
  • Informationsteknologi;
  • telekommunikation;
  • turisme;
  • Hotelbestyrelse.

Den praktiske viden, som de studerende får under deres praktik, kan hjælpe dem med at finde fast arbejde i England i fremtiden.

Konsekvenser ved forsøg på ulovlig beskæftigelse

Hvis arbejdsgiveren ansætter en ulovlig, så bliver han pålagt 15.000 kr i bøde for hver medarbejder. Straffen kan forhøjes op til 20.000 pundhvis arbejdsgiveren ikke dømmes for en sådan overtrædelse første gang.

Illegal udvises fra et land med indrejseforbud i Storbritannien i en periode i 10 år.

Immigranter, der bor i England, ønsker ikke at rejse. Gennemsnitlig lønlinje 2000 lbs en måned er attraktivt for dem.

Pin
Send
Share
Send