Italien er et smukt land med mange attraktioner og et mildt middelhavsklima. Det er behageligt ikke kun at slappe af her, men også at arbejde, hvilket er, hvad et stort antal udlændinge gør. Efter at have samlet den nødvendige pakke med dokumenter og valgt en ledig stilling, kan du slutte dig til dem. Ud over en masse positive følelser og nye indtryk vil arbejdet i Italien hjælpe dig med at tjene gode penge på kort tid og muligvis gøre karriere i Europa.
Hvorfor det er så attraktivt at arbejde i Italien
Tiltrækningen af ledige stillinger hos italienske arbejdsgivere for udenlandske statsborgere er ikke begrænset til muligheden for at besøge berømte historiske steder, kulturelle begivenheder af verdens betydning og tilgængeligheden af rekreation ved havet.
De ledige stillinger, der tilbydes udlændinge i Italien, er interessante primært af følgende grunde:
- Loyal migrationslovgivning kan betydeligt reducere den tid, der bruges på officiel beskæftigelse i Torino, Toscana, Sardinien og enhver anden populær region.
- Mulighed for at søge permanent ophold og flytte efter to års ophold i landet med status som opholdstilladelse.
- Det høje lønniveau for udenlandske arbejdere fra Rusland og SNG-landene sammenlignet med andre europæiske lande, på grund af hvilket selv ufaglært sæsonarbejde giver et godt overskud.
- Beskæftigelse uden for kvoterne for indehavere af det blå EU-kort (i forhold til at finde et job i lande uden for EU).
Populære job for udenlandske arbejdere i Italien
Rangeringen af ledige stillinger for hviderussere, ukrainere og borgere i andre post-sovjetiske stater på det italienske arbejdsmarked er baseret på to parametre: viden om sproget og uddannelsesniveauet for en specialist.
De mest populære job, som du kan søge uden at kunne sproget er:
- handymen på en byggeplads;
- hjælpearbejdere ved virksomheder;
- landarbejdere;
- en høstmaskine i en have eller på en grøntsagsgård;
- offentlige rumrenser og gaderenser.
I Venedig og andre store byer, blandt de ledige stillinger for lavtuddannede specialister med kendskab til det italienske sprog, er følgende mest efterspurgte:
- for mænd: au pair, chauffør;
- for piger og kvinder: barnepige, sygeplejerske, husholderske, stuepige, salgsassistent;
- for begge køn: tjener, gartner, landmandsmedhjælper.
Derudover er sæsonbestemte ledige stillinger ret populære blandt moldovere, russere, ukrainere og hviderussere: instruktører i skisportssteder, ansatte i udlejningscentre, personale til servicering af skiløjper, animatorer, guider og kokkeassistenter i turistsæsonen, plukkere i vinmarker, grøntsager og frugtfarme.
Blandt fagfolk på højt niveau kræver uddannelse i landet uvægerligt:
- ledere;
- designere;
- salgsrepræsentanter;
- merchandisers;
- rapporterende analytikere;
- vejledere og lærere (for det meste fremmedsprog);
- certificerede bygherrer og specialister i maskinteknik, ingeniører og designere;
- IT-specialister;
- sikkerhedsingeniører og designingeniører
- sygeplejersker og læger med forskellige profiler.
Nogle af de efterspurgte erhverv i Italien kræver kendskab til ikke kun italiensk, men også engelsk. Dette er et obligatorisk krav for læger, guider, animatorer, hotelarbejdere - alle dem, der kan støde på turister, der ikke kan italiensk.
Grundlæggende krav og arbejdsforhold for udlændinge i Italien
Arbejdsvilkårene for udenlandske statsborgere i Italien adskiller sig ikke fra dem, der tilbydes lokale ansøgere.
Typisk kan de fleste arbejdsgivere tilbyde:
- samlet arbejdstid - 40 timer om ugen + 8 timers tilladt og særskilt betalt overarbejde;
- beskæftigelse i løbet af dagen fra 08.00 til 17.00, frokostpause (siesta) fra 12.30 til 15.30 (i store virksomheder varer frokosten 1 time);
- fire ugers årlig ferie + 12 helligdage om året;
- sæsonarbejde, samt arbejde af tjenestepiger og sygeplejersker, tilbydes meget ofte med overnatning, men medarbejderne sørger selv for mad til sig selv.
Outlets arbejder normalt indtil kl. 20.00. Der er også etablissementer døgnet rundt. Sådanne organisationer har normalt en vagtplan.
De, der beslutter sig for at få et job i Italien, har følgende grundlæggende krav:
- Fortrinsret gives til ansøgere med kendskab til det italienske sprog. Råd: Kendskab til engelsk vil være et plus.
- Arbejde uden for specialet opfordres ikke. Derfor foretrækker arbejdsgiverne at vælge dem, hvis eksamensbeviser svarer til den foreslåede ledige stilling.
- Kandidaternes alder er fra 30 til 50 år.
Søg efter ledige stillinger for udlændinge
Hvis du er interesseret i at arbejde i Milano og andre italienske byer, er der to muligheder for at vælge ledige stillinger:
- uafhængigt ved hjælp af websteder, anbefalinger fra venner og tidsskrifter;
- gennem bureauet.
At søge ledige stillinger gennem annoncer i italienske tidsskrifter og på hjemmesider kræver et godt kendskab til det italienske sprog, fordi du selvstændigt skal studere arbejdsmarkedet i Italien.
Mange tidsskrifter har onlineversioner:
- Corriere della Sera (fredagstillæg - Corriere Lavoro) - www.corriere.it;
- Il Sole 24 Ore udgiver Cerco Lavoro – Giovani-appen til unge kandidater om mandagen - www.ilsole24ore.com;
- Lavoro & Carriere - en specialiseret publikation for jobsøgende og interesserede i praktikophold i Italien - www.lavoroecarriere.it;
- Bollettino Del Lavoro er en månedlig publikation til opslag og søgning efter ledige stillinger - www.bollettinodellavoro.it.
Fra internetportaler til jobsøgning kan du anbefale følgende ressourcer.
Universelle ressourcer:
| Navn | Beskrivelse |
|---|---|
| Cliclavoro | State Labor Exchange med en masse nyttig information og tilbud fra direkte arbejdsgivere. |
| Uhyre | Funktionel søgemenu efter by, specialitet, nøgleord og en given liste over parametre; personlig konto; muligheden for at forlade et CV. |
| Subito | Personligt område; praktisk søgemenu for en række parametre; en liste over ledige stillinger tilgængelige fra hovedsiden; muligheden for at se kontaktoplysningerne på arbejdsgiveren uden at registrere sig på webstedet. |
| Cambiolavoro | Personligt område; evnen til at svare på en ledig stilling direkte fra annoncen; en bred vifte af forslag (interessant arbejde i Rom, Venedig, Milano og andre større byer). |
| Cliccalavoro | Hurtig søgning efter ledige stillinger efter søgeord og virksomhed; en liste over regioner og brancher til at søge efter ledige stillinger nederst på hjemmesidens hovedside; Personligt område. |
| Lavoro corriere | Alle traditionelle muligheder for at sortere ledige stillinger; Personligt område; information om praktikophold; en praktisk liste over krav til hvert forslag. |
| Kijiji | Det er en universel rubrikportal med en jobsøgningssektion for dem, der bliver overhalet af arbejdsløshed i Italien. |
Specialiserede websteder for en snæver kategori af fagfolk:
| Navn | Beskrivelse |
|---|---|
| Job i Milano | Ledige stillinger for engelsktalende, herunder udenlandske, fagfolk i Milano. |
| Oplysninger om Giovani | Informationsportal for unge, hvor annoncer for kurser, frivillige programmer og søgning efter medarbejdere inden for forskellige specialer præsenteres. |
| Pambianco job Mode job | Portaler for dem, der søger arbejde inden for mode og stil. |
| Lavoro turismo Job i turisme | Tilbud til professionelle i turistbranchen. |
| Gratis opslagstavle i Italien | Russisksproget ressource, hvor lavtlønnede job hovedsageligt tilbydes. |
| Studenti | Tilbud til studerende. |
Jobaggregatorer - mellemmænd, der indsamler tilbud fra andre websteder og børser, omfatter:
- it.jobrapido.com;
- neuvoo.it/it;
- www.simplyhired.it;
- italy.xpatjobs.com;
- it.jooble.org;
- careerjet.it.
Moderne italienske jobsøgningssider er ikke ansvarlige for de opslåede annoncer.
Hvis du har brug for garantier, bedes du kontakte specialiserede firmaer. Fra en række velrenommerede rekrutteringsbureauer med gode anmeldelser kan vi anbefale:
- Etjca;
- ADHR Group;
- Om Job;
- A&B Associati;
- Quanta;
- Side personale;
- Oggi Lavoro;
- E-arbejde.
Bureauer, der hjælper med at få vikarjob, skiller sig ud. En god mulighed for dem, der er interesseret i sommerarbejde og muligheden for at lære livet i Italien at kende.
Pålidelige italienske vikarbureauer:
- Adecco;
- AliSpa;
- Eurointerim;
- Kelly;
- Arbejdskraft;
- Randstad.
Alternativt kan du kontakte de italienske regeringskontorer, der tilbyder beskæftigelse i lokale virksomheder - Uffici di Collocamento. Og selvom chancen for at finde et job gennem dem er ekstremt lille, er det under alle omstændigheder værd at prøve.
Ansættelsesprocedure i Italien
Officiel ansættelse hos en italiensk arbejdsgiver består af flere obligatoriske faser:
- indledende kontakt med arbejdsgiveren, samtale og mundtlig aftale om ansættelse;
- opnå en arbejdstilladelse i overensstemmelse med kvoten;
- indgåelse af en ansættelseskontrakt;
- at få en jobinvitation fra en bestemt virksomhed eller iværksætter;
- registrering af arbejdsvisum.
Liste over dokumenter til ansættelse i Italien
Når du rejser ind på Italiens område med henblik på arbejde, skal du bruge følgende dokumenter:
- udenlandsk pas (beskæftigelse er kun mulig med et biometrisk pas);
- et arbejdsvisum indsat i et gyldigt udenlandsk pas;
- en ansættelseskontrakt med en italiensk arbejdsgiver;
- arbejdstilladelse.
Derudover kan der kræves dokumenter, der bekræfter kendskab til sproget, uddannelse og licenser til specifikke aktiviteter (relevant for læger, sygeplejersker, lærere, ingeniører). Hvis du er interesseret i et højtbetalt job i Venedig for russere og gode tilbud i andre regioner, kan du ikke undvære sådanne dokumenter.
Sådan får du en arbejdstilladelse fra en italiensk arbejdsgiver
En arbejdstilladelse i Italien (Nulla Osta) udstedes til udenlandske statsborgere inden for rammerne af årlige kvoter (et vist antal udlændinge, der kan rejse ind i landet med henblik på beskæftigelse).
For at opnå en sådan tilladelse skal en arbejdsgiver:
- vente til offentliggørelsen af kvoter for optagelse af udenlandsk arbejdskraft i indeværende år;
- ansøge det fælles immigrationskontor (Sportello Unico per l'Immigrazione) i præfekturet på det fremtidige ansættelsessted. For eksempel, hvis du er interesseret i at arbejde i Firenze, så skal ansøgningen ske i denne region og ikke i en anden, selvom der også er en filial af virksomheden der;
- at bestå kontrollen fra arbejdsgiveren i arbejdsministeriet i regionen og en potentiel medarbejder i Questura (politiet): under kontrollerne bliver det fundet ud af, om der er nogen hindringer for at ansætte en udlænding af en bestemt virksomhed eller privat iværksætter ;
- få en arbejdstilladelse i Italien. Dokumentet udleveres til arbejdsgiveren eller sendes til konsulatet i det land, hvor det er planlagt at ansøge om visum af en udenlandsk arbejdstager.
Du kan ansøge online på nullaostalavoro.dlci.interno.it.
Hvad du skal bruge for at få et italiensk arbejdsvisum
Gyldigheden af en arbejdstilladelse i Italien er 180 dage. I denne periode er det nødvendigt at have tid til at udstede et arbejdsvisum.
Per Lavoro Subordinato (D) er et italiensk arbejdsvisum, for hvis udstedelse du skal indsende en pakke med dokumenter til konsulatet eller visumcentret.
Antallet af papirer leveret til ambassaden for enhver type aktivitet omfatter (kontrakt for en periode på mindre end 90 dage):
- biometrisk pas;
- arbejdstilladelse;
- kontrakten;
- nationalt pas og en kopi af dets sider med personlige data og et foto af ansøgeren;
- foto af den etablerede prøve;
- en kvittering for betaling af det konsulære gebyr;
- bekræftelse af tilgængeligheden af midler til at bo i landet (sponsorbrev / certifikat fra arbejdsstedet / kontoudtog);
- booking af billetter;
- bekræftelse af tilgængeligheden af et opholdssted (sponsorbrev / lejeaftale / certifikat for ejerskab af boligejendomme);
- lægepolitik.
Liste over yderligere papirer til et italiensk arbejdsvisum:
| Aktivitetsområde | Liste over papirer til visum |
|---|---|
| Beskæftigelse: Atleter | personlig portefølje; dokumenter, der bekræfter specialundervisning. |
| Ansættelse for kunstnere | bekræftelse af uddannelse. |
| Ledere og højt kvalificerede medarbejdere i virksomheder. Gradansøgere eller akademiske forskere | bekræftelse af, at arbejdskontrakten ikke indebærer ansættelse. |
| Entreprenørskab | et certifikat udstedt af det italienske handels- og industrikammer, som beskriver parametrene for økonomiske ressourcer til gennemførelse af den deklarerede aktivitet. |
Gennemsnitsløn i Italien
Indkomstniveauet for udenlandske arbejdere / specialister i Italien afhænger direkte af kvalifikationsniveauet og stillingen. Mindstelønnen er ikke fastsat, selvom lovforslaget om mindstelønnen allerede er i Folketinget og sandsynligvis vil blive vedtaget i 2021.
Gennemsnitslønnen for 2021 var cirka 29.300 € eller 2.440 om måneden. Dette er den 9. plads blandt de 15 lande i EU.
Derudover varierer niveauet for den gennemsnitlige indtjening fra region til region. Arbejdere i den nordlige del af landet tjener i gennemsnit næsten 7 % mere end deres kolleger i centrum og 16,6 % mere end tilsvarende arbejdere i syd og øer. Det vil sige, at årets gennemsnitlige lønninger er henholdsvis 30.540 euro, 28.560 og 26.190 euro.
Et andet vigtigt punkt, der påvirker lønniveauet, er stillingen. Kløften mellem ledere i italienske virksomheder og almindelige arbejdere er stor.
Førstnævnte får omkring fire gange mere end sidstnævnte:
- ledere - 114.444 euro om året;
- personaleansatte - 57.576 euro om året;
- ekspedienter, små ansatte - 32.258 euro om året;
- lavtuddannede arbejdere - 25.700 euro om året.
I Italien er der forskel på løn og køn. Mænd tjener omkring 30.676 € om året, mens kvinder tjener omkring 27.228 €. Forskellen på 6 % mellem løn for mænd og kvinder er den laveste blandt alle EU-lande.
Det skal bemærkes, at ældre (over 65 år) i gennemsnit modtager 3500 euro om året, mens unge (op til 30 år) kun modtager 22000 euro.
Lige så vigtigt for lønningerne er adgangen til uddannelse. Hvis medarbejderen har en universitetsuddannelse, kan hans årlige gennemsnitsløn være op til 42.000 euro. For dem, der ikke har en akademisk grad, er dette tal væsentligt lavere - 28.000 euro om året.
Omtrentlig løn for udenlandske arbejdere i Italien for populære erhverv:
| Aktivitetsområde | Gennemsnitlig månedsløn, EUR |
|---|---|
| Tjener | 700–900 |
| Lavt kvalificeret arbejdskraft (plukker frugt i Italien, arbejder på gårde, supermarkeder og fabrikker i lavtlønnede job) | 1 000–1 200 |
| Hotel administrator | 1 300 |
| Chauffør | 1 400 |
| en sælger | 1 400 |
| Låsesmed automekaniker | 1 500 |
| Skolelærer/vejleder | 1 600 |
| It specialist | 1 700 |
| Brandmand | 1 700 |
| Kontorchef | 1 800 |
| Hospitalssygeplejerske | 1 800 |
| Ingeniør | 3 000 |
| Revisor | 3 500 |
| Almen læge | 4 300 |
| Kommerciel direktør for virksomheden | 4 400 |
Man skal huske på, at de lønninger, der tilbydes i Italien, ikke er nettoindkomst. Skat vil blive tilbageholdt fra dem.
Italienske skatter for arbejdende udlændinge
I Italien er udenlandske arbejdere forpligtet til at betale skat til statskassen efter følgende princip:
- bor i landet fra 183 dage om året - fra al indkomst for året;
- bor i landet i op til 183 dage om året - kun fra indkomst modtaget i Italien.
Når du beslutter dig for at rejse til Italien for at arbejde, skal du være parat til at betale følgende typer indkomstskat:
- national indkomstskat (progressiv sats 23-43%);
- regional skat - fra 1,23 til 3,33%;
- kommuneskat - 0,01-0,9%.
National indkomstskattesats i Italien:
| Årligt overskud, EUR | Skatteprocent,% |
|---|---|
| op til 15.000 | 23 |
| 15 001–28 000 | 27 |
| 28 001–55 000 | 38 |
| 55 001– 75 000 | 41 |
| fra 75.000 | 43 |
Kommunale skatter i Italien fastsættes uafhængigt af administrationen i en bestemt region.
Hvordan man åbner en virksomhed i Italien for en udlænding
Udlændinge, der ønsker at starte en virksomhed i Napoli og andre regioner, skal opfylde følgende kriterier:
- tilstedeværelsen af 10.000-50.000 € på kontoen, afhængigt af typen af planlagt aktivitet;
- tilgængelighed af et sted at bo (både personlig og lejet bolig er passende);
- begrundelse for nytten af erhvervslivet for den italienske økonomi.
Når man starter en virksomhed i Italien, er udenlandske iværksættere ikke forpligtet til at skaffe job til oprindelige folk eller til at give en officielt fastsat grænse for rentabilitet.
Ud over standardpakken af dokumenter, for at få et arbejdsvisum til Italien, skal forretningsmænd have et certifikat fra landets handels- og industrikammer og dokumenter, der bekræfter levedygtigheden af den aktuelle sag: certifikater for betaling af skatter, kontoudtog, kopier af kontrakter eller bekræftelse af landets interesse i opstart ...
Hvad angår virksomhedens organisationsform, er de mest populære LLC (selskab med begrænset ansvar) og CJSC (lukket aktieselskab).
Konsekvenser af ulovlig beskæftigelse i Italien
I forhold til lokal lovgivning anerkendes ulovlig beskæftigelse hos italienske arbejdsgivere som:
- beskæftigelse uden arbejdsvisum;
- ansættelse uden en officiel kontrakt og en arbejdstilladelse udstedt af den nuværende arbejdsgiver (i en anden virksomhed eller fra en anden privat iværksætter);
- arbejde på et udløbet visum, pas, arbejdstilladelse eller kontrakt.
Hvis du er interesseret i arbejde for et par i Italien, muligheder for individuel ansættelse for sæsonen og andre former for beskæftigelse, skal du sørge for at indgå en kontrakt og få et arbejdsvisum.
Ulovlige udenlandske arbejdstagere bliver lovligt udvist af landet. Efterfølgende er de normalt forhindret i at komme ind i Italien.
En skruppelløs arbejdsgiver risikerer en bøde på op til € 10.000 og endda fængsel i flere måneder.
Opsummerende
I 2021 tilbydes en række jobs i Italien med og uden kendskab til det italienske sprog. Du kan søge efter ledige stillinger i den lokale presse (herunder onlinepublikationer), på tematiske internetportaler og i rekrutteringsbureauer.
For at søge en interessestilling skal du have en aftale med en arbejdsgiver, en arbejdstilladelse udstedt under en kvote og et arbejdsvisum. Derudover kan myndighederne anmode om dokumenter, der beviser uddannelse og sprogkundskaber.
Hvis du leder efter boligjob, så kig på annoncer, der leder efter plejere, gårdassistenter, husassistenter og høstarbejdere.
